Sejmikowa Komisja Rewizyjna, która spotkała się w sposób zdalny 17 lutego, omówiła m.in.  informację na temat średniego wynagrodzenia pracowników Urzędu Marszałkowskiego w Poznaniu. Sekretarz województwa Tomasz Grudziak poinformował, że pracownicy UMWW, począwszy od pomocy administracyjnych czy sekretarek, poprzez inspektorów, głównych specjalistów aż do kierowników i naczelników, otrzymają od 1 stycznia 2022 r. podwyżkę „inflacyjną” w wysokości 450 zł brutto miesięcznie. Te regulacje zaplanowano w budżecie regionu na 2022 rok, przyjętym w grudniu ubiegłego roku przez sejmik.

Wcześniej, w listopadzie, sejmik zdecydował też o podniesieniu pensji marszałka oraz diet radnych, dostosowując je do zmienionej ustawy. Ponadto odrębne zmiany wynagrodzeń (zależne od wielkości kierowanego zespołu, zakresu obowiązków i odpowiedzialności, ilości pracy) są obecnie przygotowywane dla kadry kierowniczej urzędu, tj. dyrektorów departamentów i biur oraz ich zastępców.

Radni poznali też statystyki osób zatrudnionych w UMWW ze względu na płeć (72 proc. stanowią kobiety, 28 proc. – mężczyźni) oraz omówili sprawozdanie z wykonania planu audytu za 2021 rok.